Beratung

Organisationsentwicklung- Teamentwicklung- Betriebliches Gesundheitsmanagement

Mein Ansatz: Zufriedene Mitarbeiter in gesunden Unternehmen

Die Erhaltung der Gesundheit von Mitarbeitern und die Förderung von Potenzialen zählen in vielen Unternehmen zu den bedeutendsten strategischen Handlungsfeldern der nächsten Jahre. Dazu gehört es inne zu halten, zu reflektieren um ein gesundheits- und wachstumsförderndes Miteinander gemeinsam zu gestalten.
Die Unterstützung von Führungskräften  durch Business-Coachings fördert die Entwicklung persönlicher Ressourcen. Zufriedenheit im Arbeitsleben ist häufig abhängig von einer „guten“ Führung und einer  teamorientierten Zusammenarbeit. Dadurch lässt sich Motivation steigern und Ihre Mitarbeiter können ihr eigenes Potenzial optimal weiterentwickeln.

Systemische Teamberatung

Systemische Teamberatung beleuchtet komplexe Abläufe in Teams und Abteilungen. Dazu betrachte ich mit Ihnen Muster und Strukturen, die Ihre Arbeit steuern und beeinflussen. Das können Beziehungsmuster oder Kommunikationsprozesse sein. Durch die  systemische Arbeitsweise können Dynamiken verstanden werden und Ressourcen für lösungsorientierte Veränderungsprozesse freigesetzt werden.

Meine Angebote:
Coaching für Fach- und (Nachwuchs) Führungskräfte
Teambegleitung  z.B. bei Neu- und Umstrukturierungen
Konzeptentwicklung und Umsetzungsbegleitung
Komplementär-Beratungen für Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen
Beratung zum Aufbau und Umsetzung betrieblicher Gesundheitsförderung

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